dibimbing.id - Memahami Strategic Thinking Hingga Manfaatnya di Tiap Divisi

Memahami Strategic Thinking Hingga Manfaatnya di Tiap Divisi

Siti Khadijah Azzukhruf Firdausi

•

15 May 2024

•

554

Image Banner

Ingin punya keahlian untuk membuat keputusan yang bisa membentuk masa depan perusahaan? Strategic thinking adalah jawabannya! Ini adalah keahlian berpikir yang bisa menjadi game changer di setiap divisi perusahaan Anda.


Mau tahu lebih banyak soal strategic thinking? Simak penjelasan lengkap mulai dari pengertian hingga manfaatnya di bawah ini!



Apa Itu Strategic Thinking?



Strategic thinking adalah proses berpikir yang dilakukan untuk menganalisis faktor penting yang akan mempengaruhi kesuksesan jangka panjang berbagai stakeholders. Mulai dari perusahaan atau bisnis, tim, maupun individu tersebut.


Mengutip dari Indeed, strategic thinking mengharuskan individu untuk mempertimbangkan berbagai faktor dan variabel. Ini mencakup penetapan tujuan yang jelas dan bisa dilaksanakan serta mengembangkan rencana tindakan secara detail.


Strategic thinking melibatkan antisipasi dari necana serta peluang yang harus dikejar. Artinya, strategic thinking harus memperhitungkan realitas ekonomi, kekuatan pasar, dan sumber daya yang tersedia.


Seorang individu butuh kemampuan riset, pemikiran analitis, inovasi, serta kemampuan pemecahan masalah untuk punya strategic thinking efektif. 


Dengan kemampuan tersebut, strategic thinking berperan penting dalam perumusan tujuan, rencanam dan ide baru yang diperlukan untuk berkembang.




Mengapa Team Leader Harus Punya Strategic Thinking Skill?




Sumber: Freepik


Team leader harus punya kemampuan strategic thinking karena beberapa alasan penting. Hal ini berkaitan dengan efektivitas dalam mengelola tim dan mencapai tujuan organisasi. Berikut adalah beberapa alsan mengapa strategic thinking sangat penting bagi pemimpin:


Pengambilan Keputusan yang Efektif



Mengutip dari Center for Management & Organization Effectiveness, team leader yang memiliki kemampuan strategic thinking dapat membuat keputusan yang lebih baik. 


Ini berkaitan tentang produk atau layanan yang ditawarkan, lanskap kompetitif untuk dihadapi, dan bagaimana alokasi sumber daya terbatas seperti waktu, karyawan, dan modal. 


Mereka dapat mengevaluasi berbagai opsi dan menentukan mana yang paling menguntungkan atau berisiko minimal.




Menghindari Risiko yang Tidak Perlu


Dengan strategic thinking, seorang team leader dapat mengidentifikasi dan mengantisipasi potensi risiko sebelum menjadi masalah besar. Ini memungkinkan mereka untuk mengambil langkah-langkah pencegahan yang akan melindungi tim dan organisasi dari kerugian.


Baca Juga: 7 Daftar Leadership Skill yang Paling Dibutuhkan, Yuk Intip!




Apa Saja Elemen dari Strategic Thinking?



Sumber: Freepik




Bukan hanya sekedar pemikiran strategis yang muncul begitu saja, strategic thinking mencakup beberapa elemen. Elemen tersebut berperan penting dalam membantu individu atau organisasi untuk menghadapi tantangan serta memanfaatkan peluang dengan efektif.


Berikut adalah empat elemen kunci dari strategic thinking :



Observasi


Ini adalah kemampuan untuk melihat dan memahami informasi yang relevan dan berguna. Seorang strategic thinker harus tahu informasi apa yang perlu diperhatikan dan bagaimana memanfaatkannya guna mendukung rencana dan keputusan mereka.


Proses strategic thinking sering kali dimulai dengan pengumpulan dan analisis semua informasi yang tersedia dan relevan. Kemampuan ini sangat penting karena memungkinkan strategic thinker untuk memahami lingkungan secara mendalam.


Hal ini pada akhirnya bisa membuat individu mengidentifikasi tren serta peluang atau ancaman yang mungkin muncul.




Problem Solving


Kemampuan untuk memecahkan masalah sangatlah penting dalam fase perencanaan maupun implementasi strategi. Saat mengembangkan rencana, Anda mungkin bisa menghadapi masalah seperti keterbatasan sumber daya atau informasi.


Kemampuan problem solving berperan penting untuk memecahkan masalah tersebut.




Planning



Mengembangkan rencana adalah bagian penting dari formulasi strategi. Rencana ini dibuat berdasarkan keadaan saat ini, kebutuhan organisasi, serta informasi yang diperoleh melalui observasi dan sumber lainnya.


Perencanaan melibatkan penentuan apa saja tujuan yang bisa dicapai, langkah-langkah pencapaiannya, serta tantangan atau peluang yang mungkin muncul. Bukan hanya itu, perencanaan juga mempertimbangkan sumber daya yang diperlukan.


Untuk membuat tahapan yang terarah, perencanaan juga melibatkan riset mendalam. Ini bertujuan untuk mencari tahu apa yang dilakukan pesaing dan bagimana hal itu bisa mempengaruhi rencana Anda.




Kemampuan Adaptasi


Terkadang, rencana yang sudah dibuat secara detail pun mungkin hadapi keadaan tak terduga dan memerlukan perubahan. Seorang strategic thinker yang baik tahu bagaimana beradaptasi dengan perubahan keadaan dan menyesuaikan rencananya sesuai kebutuhan.


Hal tersebut sering kali menjadi bagian besar dari perencanaan awal. Di tahap ini, Anda harus memastikan bahwa rencana awal mampu menampung perubahan dengan tempo sesingkat mungkin.


Maka dari, kemampuan adaptasi juga berkaitan dengan keahlian observasi dan pemecahan masalah.


Baca Juga: Pentingnya Leadership Skill untuk Membangun Karir yang Sukses!






Manfaat Strategic Thinking Bagi Tiap Divisi



Sumber: Freepik


Bukan hanya untuk tim perencanaan proyek, keahlian strategic thinking penting di berbagai divisi. Mulai dari marketing hingga development. Penasaran apa saja manfaatnya untuk tiap divisi? Simak penjelasan MinDi di bawah ini!



Marketing


Para pemasar sering kali mengembangkan rencana pemasaran jangka panjang untuk mencapai tujuan tertentu. Maka dari itu, kemampuan berpikir strategis sangat penting. 


Ini memungkinkan mereka untuk mengembangkan arah dan konsistensi yang jelas. Hal ini sangat bermanfaat bagi merek atau produk yang mereka promosikan. 


Melalui strategic thinking, pemasaran dapat lebih efektif dalam menyasar pasar dan peluang secara tepat. Keahlian ini juga berguna untuk meningkatkan kesadaran dan preferensi merek.




Human Resources



Strategic thinking di divisi ini berguna untuk meningkatkan keselarasan antara fungsi HR dengan strategi organisasi yang lebih luas. Hal ini memastikan bahwa praktik dan kebijakan HR terintegrasi erat dengan tujuan perusahaan.


Ini juga bertujan untuk meningkatkan produktivitas karyawan dan efisiensi operasional. Strategic thinking di divisi HR juga berguna untuk rekrutmen dan retensi talenta terbaik.


Di samping itu, keahlian ini juga berguna dalam perencanaan tenaga kerja yang efektif. Pada akhirnya, ini bisa mengurangi risiko kekurangan atau kelebihan tenaga kerja.



Finance


Di bidang investasi dan keuangan, kemampuan untuk merencanakan dan mengorganisir dengan efektif sangatlah penting. Hal ini berlaku dalam situasi tenang maupun volatilitas pasar. 


Kemampuan berpikir strategis memungkinkan profesional keuangan untuk memberikan jaminan kepada klien dan menghasilkan return yang optimal. 


Selain itu, ini juga berguna untuk membuat keputusan investasi yang tepat sesuai dengan kondisi pasar dan kebutuhan organisasi.


Developer


Para pengembang yang memiliki kemampuan berpikir strategis dapat menggunakan keterampilan analitis untuk mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah kompleks. Selain itu, berguna untuk merencanakan masa depan perusahaan. 


Keterampilan ini penting untuk mencapai tujuan bisnis, mengatasi hambatan, dan menghadapi tantangan yang mungkin membutuhkan waktu lama untuk diatasi. 


Kemampuan berpikir strategis dalam pengembangan meliputi analisis, komunikasi, pemecahan masalah, serta perencanaan dan manajemen yang kuat.




Kesimpulan



Inilah pembahasan lengkap mengenai strategic thinking. Dari pembahasan di atas, terlihat jelas bahwa kemampuan strategic thinking sangat penting dalam meningkatkan efektivitas tim dan performa organisasi secara umum. 


Untuk memperkuat kemampuan strategic thinking karyawan Anda, pertimbangkan untuk mengikuti program Leadership Training di Corporate Training dari Dibimbing.id. Dengan mengikuti pelatihan ini, tim Anda dijamin akan berkembang dan semakin selaras dengan visi dan misi perusahaan.

 

Program ini juga dirancang dengan fleksibilitas. Jadi, Anda dapat memilih sesi yang paling sesuai dengan kebutuhan khusus perusahaan. 


Jangan menunggu lebih lama lagi! Segera tingkatkan kemampuan karyawan Anda dengan bergabung bersama Dibimbing!



FAQ (Frequently Asked Questions)




Apa Saja Tantangan dalam Menerapkan Strategic Thinking?


Beberapa tantangan meliputi resistensi terhadap perubahan, kesulitan dalam melihat gambaran besar, dan kebutuhan untuk penyesuaian cepat ketika kondisi berubah.



Bagaimana Mengukur Keberhasilan dari Penerapan Strategic Thinking?


Keberhasilan dari penerapan strategic thinking dapat diukur dengan berbagai cara. Ini meliputi peningkatan efisiensi, keberhasilan dalam mencapai tujuan strategis, dan kemampuan organisasi dalam beradaptasi dengan perubahan lingkungan bisnis.



Referensi


  1. What is Strategic Thinking (Definition and How to Develop) [Buka]

  2. Strategic Thinking [Buka]

  3. Discussing the Benefits of Strategic Human Resource Management [Buka]

  4. 4 Ways to Develop Your Strategic Thinking Skills [Buka]

Share

Author Image

Siti Khadijah Azzukhruf Firdausi

Khadijah adalah SEO Content Writer di Dibimbing dengan pengalaman menulis konten selama kurang lebih setahun. Sebagai lulusan Bahasa dan Sastra Inggris yang berminat tinggi di digital marketing, Khadijah aktif berbagi pandangan tentang industri ini. Berbagai topik yang dieksplorasinya mencakup digital marketing, project management, data science, web development, dan career preparation.

Hi!👋

Kalau kamu butuh bantuan,

hubungi kami via WhatsApp ya!